第2481篇/不逼自己学习将无工可打，为何就业年龄今年降到35周岁以下

    三十年前招工，年富力强富有经验的中年人非常吃香，青年人只有当徒弟的份儿。三十年后，完全颠倒了，有文凭没文化的青年人当领导，中年人当打工仔。随着物质生活水平的提高，人们患三高的人越来越多，甚至猝死的人并不少见，因此为了减少雇佣风险，4050人员成为就业的困难户，近些年招工年龄又降到45周岁以下，今年招聘年龄竟然降到了35周岁以下，甚至更低。因为经济发展疲软，和经济结构调整，由过去的互联网+发展为人工智能+，仍然有很多年轻人找不到工作。

    为什么就业岗位只要青壮年呢？因为他们学习力强，现在就是大学刚毕业，要胜任工作必需与时俱进再学习，不管干什么都要逼自己重新学习，大有几个月不学习就跟不上科技时代发展的步伐，就是在日常生活中也需要熟悉人工智能，这年头以及未来需要每一个人逼自己学习，终身学习才行。不要以为有大学文凭就毕业了，去年的大学文凭只能代表去年毕业的水平，今年不学习就啥也不是。现在的学习也不是过去那种学习知识点，现在海量搜索什么知识点都有，不需要你再死记硬背，AI能够解决的都不需要学习，现在需要学习的是整合学习资源实操实战，是创意创新实践。

    在当今这个快速变化的时代，不逼自己学习将无工可打，这句话显得尤为深刻。随着科技的飞速发展和社会的不断进步，企业对员工的要求也越来越高。今年，许多岗位明确要求应聘者的年龄必须在35周岁以下，这无疑给广大求职者带来了巨大的压力。

    为何就业年龄要降到35周岁以下呢？这背后有多重原因。首先，随着人口老龄化的加剧，劳动力市场呈现出年轻化的趋势。企业为了保持竞争力，不得不将招聘门槛提高，以吸引更多年轻、有活力的员工。其次，现代企业对员工的专业技能和综合素质要求越来越高。35岁以下的员工通常具备较强的学习能力和适应能力，更容易掌握新知识、新技能，从而在工作中脱颖而出。

    面对这样的现实，我们不得不逼自己学习，以应对日益激烈的就业竞争。学习不仅是为了获得一份工作，更是为了提升自身价值，实现个人梦想。我们要时刻保持学习的热情和动力，不断充实自己的知识储备，提高自己的综合素质。只有这样，我们才能在激烈的就业市场中立于不败之地，为自己创造更美好的未来。

    因此，让我们从现在开始，逼自己学习，不断提升自己。只有这样，我们才能在35岁以下的就业年龄门槛下，找到理想的工作，实现工作的愿望。——匆匆复匆匆，生命惜朝夕；养生贵养心，积善有余庆。上善若水消业增福，阿弥陀佛和光长生。非常财富道闻天下，圣贤文化薪火相承。但愿一切如君所愿，阿弥陀佛！但愿一切如君所愿，摩诃般若波罗蜜多！

（李松阳2024公历0317《非常财富》第02481篇 阿弥闻道第641期)